Преобладайте над Собой

Позвольте мне говорить Вам тайну.

Дела не всегда идут способ, которым мы хотим их к.

Позвольте мне говорить Вам другую тайну.

Мы не всегда слышим то, что мы хотим услышать.

Duh.

Эти два утверждения - едва тайны; все мы знаем, что они верны. Если они не тайны, то, почему совершают нас удивленный поступок, когда это случается? И хуже, почему удивление часто поворачивается к дунию?

Взрослый, Дующийся

Большинство взрослых не идет вокруг с выпячиванием на их лице, но это не означает, что они не дуются. Дуние состоит в том, когда у нас есть внутренняя сторона жалости, потому что мы не получили то, что мы хотели, дела не шли способ, которым мы надеялись, что они могли бы, мы услышали кое-что, что мы не хотели услышать или не согласиться с, или мы должны воздействовать кое на что, когда мы сделали бы что - то еще.

Таким образом мы дуемся.

Некоторые Примеры

Нас называют на встречу, когда мы хотели воздействовать на важный проект на нашем столе. Мы думаем вещи как, я не должен быть на этой встрече. Tammy, возможно, обращался с этим. Почему я здесь? Разве они не могут видеть, что мое время могло быть лучше использовано в другом месте? Это смешно

Или нас не просят пойти во встречу, и мы видим нас как действительно являющийся способным поспособствовать (или действительно желающий быть там, потому что это о важном изменении, что мы хотим быть в - знают о). Мы думаем, Почему я не могу быть там? Мой опыт имел бы значение. Кроме того, это, возможно, было моим шансом сиять для нового VP в Маркетинге. Быть там было бы намного лучшим использованием моего времени чем работа на эти числа. Это смешно

Или мы сидим в аэропорту из-за задержки. Мы сидим, и мы сидим. Мы пропускаем свою связь из-за задержки. Мы пропускаем события, которые мы запланировали в течение вечера. И мы находимся все еще в Буффало (или везде, где). Мы думаем о том, что мы пропускаем. Мы думаем о глупых авиалиниях или глупой погоде или глупом турагенте, который заказал этот маршрут.

Плохой нас.

Во всех этих случаях (и сто других я мог разделить) мы держим свои мысли внутри себя. Мы настолько заняты нашей собственной внутренней беседой о нас, что мы пропускаем любой шанс извлечь выгоду из ситуации. Чтобы капитализировать на любом опыте, мы должны присутствовать для этого. Когда мы дуемся, мы ясно не присутствуем в ситуации или опыте. Мы слишком заняты, сосредотачиваясь на нас непосредственно.

Пришло время преобладать над нами. Потеряйте выпячивание и вовлеките себя (сторона) Вашего сам.

Мы можем стать намного лучшими лидерами и профессионалами, мы можем закончить свой внутренний язык и жить в настоящем моменте. Подарок предлагает нам:

? Возможности изучить

? Возможности преподавать

? Возможности укрепить положительные поведения в других

? Возможности видеть наш мир новыми способами

? Возможности обладать нашим днем более полно

Пребывание в дующемся способе отрезает путь ко всем этим возможностям, потому что мы не видим их - мы слишком заняты, думая о нас непосредственно.

Вывод Выпячивания

Чтобы захватить возможности в подарке, мы имеем к Выведите Выпячивание, вот некоторые способы сделать это:

? Признайте свои чувства и идите дальше. Дайте себе разрешение плохо себя чувствовать для вас непосредственно. У Вас есть одна минута, начинаясь теперь. Тогда позвольте этому идти, продолжать жизнь и ситуацию, в которой Вы находитесь.

? Услышьте удар возможности. Напомните себе о возможностях, которые Вы найдете в ситуации, даже если бы это не будет то, где Вы предпочли бы быть. Вы когда-либо шли куда-нибудь, Вы не хотели пойти и были удивлены, сколько забавы Вы имели? Это может случиться снова, прямо сейчас, но только если начало, ища это.

? Слушайте более полностью. Один из лучших путей стать большим количеством подарка состоит в том, чтобы слушать более тщательно те вокруг Вас. Обратите более близкое внимание на встрече. Прислушайтесь к идеям и перспективам, которые интересуют Вас.

? Наблюдайте более близко. Вы никогда не знаете то, что Вы могли бы пропустить. Вы никогда не знаете то, что Вы изучите.

Как лидер у Вас есть ответственность присутствовать. Люди обращаются к Вам для руководства, идей, и хорошего примера. Остающийся подарок, даже в жестких или стимулирующих ситуациях является большим примером, чтобы установить.

Что еще более важно, хотя, как человек, стремясь достигнуть Вашего собственного потенциала, перемещаясь мимо дующихся моментов дают нам шанс полностью живому наши жизни. Эта привычка позволяет нам находить удовольствие, рост, и лучшие отношения в ситуациях, которые, возможно, не казались что благоприятными в начале.





Похожие записи:
  1. Как Подготовиться к Вашему Финансовому Будущему Companys
  2. Управление Новшеством - Разнообразие Может Иметь Все Значение
  3. Ваша Компания Без Обучения - Какие-нибудь Вопросы?
  4. Используя Мнения Служащего Эффективно, Проектируя Программы ЧАСА
  5. Может, Что Кто-то Делает Аффект вне часов Ваш Бизнес?
  6. Методология Управления Проблемой для того, чтобы Отследить Проектные Проблемы
  7. Используя Оценку, чтобы Принести пользу Вашей Организации